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山县在党员干部教育培训工作中，实行教育培训工作“三个走出”，切实提升教育培训效果。
走出理论课堂，面向基层实践。改革教学方法，推行“三三制”教学模式，即：课堂教学三分之一时间、基层调研三分之一时间、服务群众三分之一时间。围绕总目标，结合“民族团结一家亲”活动，开展“转作风、走基层”实践活动，让学员走出课堂，入户走访，走进群众的生产生活，了解群众所急、所想、所需，掌握第一手资料，做到情况在一线掌握，经验在一线获得，问题也在一线发现，理论联系实践，让课堂理论实体化。
走出传统模式，活用教学资源。进一步拓展教育培训渠道和内容，改善领导干部知识机构和专业管理能力。依托援疆资源，投资450万元，建立国家通用语言文字教育远程培训平台，设立教育培训站点7个。利用新疆干部网络学院在线学习网站平台，对县处级干部、乡镇党政正职开展网络培训，80名领导干部参与培训。发挥农村现代远程教育管理平台作用，在国家通用语言文字、技能培训、政策法规学习等方面，对农牧区党员进行系统的知识更新培训，年培训农牧民党员24000余人次。
走出党校校门，开展送学上门。组织部协同县委党校联合制定《送教下乡工作暂行规定》，成立领导小组，明确分工，细化责任，要求县级党校到村每年开展培训班次及时间不得少于全年培训任务的三分之一，使送教下乡活动进一步规范化、制度化。整合党校、学校教育教学资源，组织教学宣讲组5个，分赴乡镇、村，为农牧民党员上门送学，面对面地讲授党的思想、党的惠民政策等内容600余课时，受教育党员3.4万人次。
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